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学校电工岗位职责
学校电工岗位职责1 保证各类水电设施、设备的正常运行，负责水电设施的日常维修做好供水供电系统运行情况记录，保证正常供水供电。 提高安全意识，经常检查水电设施、设备，发现问题及时处理。
【学校电工岗位职责】负责学校正常供电及各类供电设施的维护维修。检查督促安全用电和节约用电制度的贯彻执行。定期检查学校供电系统，发现问题及时处理。
学校电工岗位职责 认真执行用电的各项规章制度和规定，准确掌握用电设施维修，安装的规程及规定。努力提高自身的素质和业务技术水平。
电工岗位职责(一) 在综合维修班班长的直接领导下，开展日常工作。负责馆校供电设施的安装维护和检修工作。负责馆校所属企业和外来用户供电设施的维修工作。负责馆校所有用电设备以及线路的检查维修。
水电工岗位职责(一) 遵纪守法，遵守学校的规章制度，严肃考勤纪律，为人师表，语言文明，仪态大方，积极参加学校的政治学习和相关会议。努力学习并掌握学校水电维修的基本知识和技能。
岗位职责1：负责制定全厂电器装置的检修计划并实施；负责电器线路的设计安装和全校所有执行电器装置的检修；负责编制电器材料的使用计划。
一般电工招聘要有什么要求
电力公司招聘有学历、专业知识、技能、工作经验、职业素养、相关证书等要求。学历要求 通常要求本科及以上学历，相关专业如电气工程、能源与动力工程等更受青睐。
电工招聘要求：年龄要求：20-40周岁。学历要求：中专及以上。专业要求：化工仪表及其他相关专业。经验要求：有高压电工证者优先考虑，掌握电力系统架构，具备较强的分析判断和应急处理能力。
（一） 年满18周岁且符合相关工种规定的年龄要求；（二） 经医院体检合格且无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷；（三） 初中及以上学历；（四） 符合相应特种作业需要的其他条件。
招聘专业通常指的是主修专业，不包括其他专业，通常第一批的招聘学历要求要高于第二批，主要是本科及以上学历；电气工程专业主要招收本科二批学历，少数招收本科三批学历以及专科毕业生。
国家电网招聘条件主要有：学历要求：大部分要求为本科及以上学历的全日制应届毕业生；部分电气类专业可以放低至专科。
学校后勤水电维修工工资待遇
1、至8000。学校电工的工资水平因地区、学校规模、工作经验、职称等因素而异，学校电工的工资水平在当地同等职业中处于中等水平。电工的工作内容包括维修、保养、安装、调试等多个方面，需要具备一定的技能和经验。
2、作为水电工的工资每天会根据不同地区、不同工作内容和个人经验而有所差异。一般来说，水电工的工资在100至300元之间，根据不同的工作项目可能会有所浮动。水电清包价格也会因地区和工作内容的不同而有所变化。
3、公立学校后勤工资待遇是每月2200到3000元。小城市公立学校后勤月薪是基本工资1500、300绩效、300全勤奖、100温度补贴，合计2200元。大城市公立学校后勤月薪是基本工资2300、300绩效、300全勤奖、100温度补贴，合计3000元。
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