东营区人才引进政策文件（东营区人才引进政策文件最新）

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今天给各位分享东营区人才引进政策文件的知识，其中也会对东营区人才引进政策文件最新进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、东营大学生购房补贴政策2022
• 2、东营市人才引进政策
• 3、东营市大学生就业补贴政策2023

东营大学生购房补贴政策2022

1、根据《关于加强和改进新时代东营人才工作打造黄河三角洲特色人才集聚高地的若干措施》(东发〔2022〕8号)文件规定，经研究，拟于11月1日起登记发放大学生人才购房补贴。

2、博士研究生每人每年10000元、硕士研究生每人每年3000元。企业新聘用大学生人才补贴：2012020年来我市企业首次就业的博士研究生、硕士研究生和本科毕业生。

3、社保卡作为拨付的唯一凭证，补贴人员务必保证已办理并激活社保卡。上半年申请的一般会在年中发放，下半年申请的一般会在年末发放。

4、对在新购房的青年大学生（全日制博士研究生、硕士研究生、本科毕业生），购买首套住宅的分别给予3万元、2万元、1万元购房补贴，同时鼓励用人单位给予适当补贴，涉及的房地产企业给予适当优惠。

5、年东营大学毕业生就业补贴政策暂无信息，以下是2022年度就业补贴政策仅供参考。研究生住房补赔和生活补助。2012019来我市企业首次就业的博士研究生，硕士研究生。

6、给予本科(含)以上学历毕业生购房款12%最高20万元的购房补贴，首期补贴为购房款的7%，剩余购房款5%补贴自首期补贴兑付第二年起分5年等额兑现。

东营市人才引进政策

1、对入选省“一事一议”顶尖人才的，根据作用发挥情况，市财政给予引进单位最高500万元的配套支持。

2、引进人才最低服务年限为5年。最低服务年限内离开我市或最低服务期满不再续聘的，取消事业单位人员身份。最低服务年限5年内，财政部门予以发放住房补贴，博士研究生每人每月1000元，硕士研究生每人每月600元。

3、引进的人才享受以下优惠政策和待遇： 实行试用期制度，试用期为1年，试用期包括在最低服务期限内。试用期满，考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。

4、东营市人才补贴审核两个月左右。根据查询相关***息显示，东营市人才补贴审核在两个月左右，人才补贴的申请一般是在每年的9月份开始公布的，完善信息填写申报时间在9月份带10月中旬左右。

5、纳入周转编制管理，统一选派到东营市重点研发平台、科研院所从事科技创新工作。引进人才选派服务期为3年，选派期间实行“双重管理”。选派期间的工作业绩，作为职称评审、岗位竞聘、考核奖励的主要依据。

6、指超出经适房供应范围，但又买不起普通商品房的人群，主要以新参作、引进人才和外来务工人员为主，将为其政府主导建设的公租房，租金最低为市场价的80%。

东营市大学生就业补贴政策2023

1、研究生住房补赔和生活补助。2012019来我市企业首次就业的博士研究生，硕士研究生。

2、经人社局落实，按东营市人才补贴发放的统一要求，东营区2022年10月-2023年2月补贴将于2023年4月进行集中审核，补贴将在审核完成、公示完成、财政资金到位后立即发放。

3、补贴申领对象：2012020年首次来东营市企业就业的博士研究生、硕士研究生和本科毕业生。2021年以后首次来东营市企业就业的博士研究生、硕士研究生和本科毕业生。注：来营工作时间不同，补贴标准不同。

4、大学生补贴政策2023如下：市财政局提前拨付2023年就业补助资金，重点用于扶持大学生创业、支持农民工返乡创业、援助困难群体就业。为2023年就业工作兜好底、助好力，扎实推动全市就业工作高质量发展。

5、大学生就业补贴政策2023：申请条件 2022—2023学年度在册的 家庭经济困难毕业生（本科生以及第二学士学位学生）。有就业意愿并且有具体行动的毕业生。推免生、应征入伍学生除外。上述条件必须 同时具备。

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